Consigliera Parità Veneto

Pubblicato il Programma-obiettivo 2010 (7 agosto 2010)

Dopo un anno di sospensione sono stati ripristinati i fondi per il finanziamento dei progetti di azioni positive dirette a rimuovere gli ostacoli che di fatto impediscono la realizzazione di pari opportunità, a favorire l’occupazione femminile e a realizzare l’uguaglianza sostanziale fra uomini e donne nel lavoro.
Il Provvedimento 9 giugno 2010 (GU n. 159 del 10 luglio 2010) del Comitato nazionale di parità e pari opportunità nel lavoro riporta il Programma-obiettivo 2010 per l'incremento e la qualificazione dell'occupazione femminile, per il superamento delle disparità salariali e nei percorsi di carriera, per la creazione, lo sviluppo e il consolidamento di imprese femminili e per la creazione di progetti integrati di rete.
Le azioni positive possono essere promosse dal Comitato nazionale di parità, dalle consigliere e dai consiglieri di parità, dai centri per la parità e le pari opportunità a livello nazionale, locale e aziendale, comunque denominati, dai datori di lavoro pubblici e privati, dai centri di formazione professionale, delle organizzazioni sindacali nazionali e territoriali (art. 43 del Codice delle pari opportunità).
Nel Programma-obiettivo sono indicati l’oggetto e le tipologie delle azioni positive, i soggetti destinatari ed i criteri di valutazione, con relativa griglia dei punteggi.
Tenuto conto delle risorse a disposizione e per poter soddisfare un maggior numero di proposte è previsto un tetto massimo di finanziamento per progetto di € 200.000,00.

Gli uffici delle Consigliere di parità (regionale e provinciali) sono a disposizione per ulteriori informazioni e consulenza.